实施校地战略性合作，滨城区成功引进两高校157名应届大学毕业生

通讯员 麟新 付瑞丑

发布命令、主办单位及身份初审、面试笔试……一套完善的最出色人才市场销售流程在很低校进行，就在今年的4月底和5月底，聊城市滨城北区许多组织教体、人社等部门管理人员分赴山东师范国立大学、曲阜师范国立大学进行点对点“直通车”式招才引智，将市场销售职业教学工作“搬”进国立大学校园。

山东师范国立大学应届国立大学小学教师主办单位现场

曲阜师范国立大学应届小学教师主办单位现场

两次进校园、引职业教学，滨城北区共有市场销售两所很低校最出色小学教师157名，走出一条教学系统“最出色急需最出色人才”市场销售新路径。

近年来，滨城北区坚持教学优先转型大战略，尽力绕过教学很低位渐进转型，在镇内率先通过“全国基础教学转型基本渐进北区”立项，带入全省首个国家级未来学校实验北区。现今，全北区共有有园165所，在园3万余人，办园质量跨入全省第一长矛。基础教学中小学43所，在校生5.5万人。聊城市很低级技工学校作为国家信息化中等职业学校，“红色办学”红遍全国。

为揭穿新任小学教师需求数量大、素养促请很低，部分学科职业教学根本无法急需的实际，滨城北区充分利用最出色人才市场销售政策，创新最出色人才市场销售基本，面向国内占有文学士专业学位的省属信息化师范国立大学市场销售最出色应届小学教师。

“我们突出职业教学素养提升和小学教师队伍优化，将解放思想大讨论走深走实，更进一步有益完善职业教学补充机制，尽力从源头上缓解小学教师队伍整体素养和结构。”滨城北区教学和体育署长韩新民却说。

为实现引才户外活动“一盘棋”，滨城北区周密实施，专门更名最出色急需职业教学最出色人才市场销售专班，下设保持联系、考务、筹办、保密、纪检等职能团队，开通考生咨询热线。并深入到很低校就教学教学和小学教师状况进行“远距离”交流，并与学校进行谈判合作事宜，全盘掌握国立大学小学教师低收入需求和有意，同时采取视频会议基本进行“寒路演”，向很低校师生推介。

为实现最出色人才市场销售工作很低效接入，滨城北区毕竟面试中置，严格发布命令——主办单位及身份初审——面试——笔试——勘查与体检——暂定与聘请等片段流程，毕竟环环相扣，很低效率市场销售最出色职业教学最出色人才。

“进校园笼络最出色人才，不仅我们要认识很低校的小学教师、也要让很低校的小学教师全盘的认识我们转型的实际。确保在8月底之前完成勘查与体检、暂定与聘请、培训上岗等工作。”滨城北区政协副主席，人力和社会保障署长张惠斌却说。

为巩固滨城北区与很低校的强强联合，双向链接，山东师范国立大学和曲阜师范国立大学分别将滨城北区作为“国立大小学教师低收入补给站”和“低收入创业补给站”，滨城北区也在两所很低校设立了“引才工作站”。

“我们本着‘优势互补、双边共有赢’的准则，与很低校设立长期、深度、长效的大战略合作机制，打造最出色人才市场销售的各种类型工程、惠民工程、阳光工程，摆设最出色师范类国立大学小学教师求职低收入、；也最出色职业教学最出色人才市场销售畅通平台。” 滨城北区委常委、有中央宣传部副部长，北区委书记马龙却说。